職場でモヤッとする言葉、どのくらい見聞きしてる？ 実施期間：2026/5/11～5/31 有効回答数：115件 悪気はなさそうだけど、ちょっと引っかかる一言を調査 何気ない一言なのに、なぜか少し引っかかる。 「これくらい […]

上司から部下へ「好意」を伝えたらセクハラになる？ 実施期間：2026/4/1～4/30 有効回答数：126件 職場における人間関係の中で、「好意の伝え方」は判断が分かれやすいテーマです。 本アンケートでは、「上司が部下に […]

「コンプライアンス意識が高いと思う有名人」調査から見えた “信頼される人物像”と企業におけるコンプライアンス啓発への示唆 実施期間：2026/3/2～4/15 有効回答数：398件 対象：企業担当者をはじめ、当社のコンプ […]

新入社員向けのコンプライアンス啓発について 実施期間：2026/2/2～2/28 有効回答数：110件 新入社員にとってのコンプライアンスは、「最初にどう教わったか」「どんな空気を感じたか」で、その後の判断や行動が大きく […]

2026年、最優先に取り組むべきコンプライアンス課題とは？ 実施期間：2026/1/6～1/31 有効回答数：107件 2026年、さまざまなコンプライアンスの課題に関し「どのテーマを、どの優先度で取り組むべきか」をあら […]

今年（2025年）のコンプライアンス関連の話題についての関心調査 実施期間：2025/12/1～12/31 有効回答数：154件 今年は、経営層・首長の私的スキャンダル、オンラインカジノ問題、芸能界のハラスメント、大規模 […]

組織の「リスク感度」と風土づくりに関する実態調査 実施期間：2025/11/4～11/30 有効回答数：140件 ― “気づく・伝える・動く”力を高めるには ― コンプライアンス担当者として、「なぜ問題が上がってこないの […]

トップの私的不祥事と辞任の線引きについてのアンケート 実施期間：2025/10/1～10/31 有効回答数：142件 近年、経営トップや地方公共団体の首長などの私的な行動や発言が、不祥事として報道されるケースが増えていま […]

介護離職を防ぐコンプライアンス対応状況 実施期間：2025/9/1～9/30 有効回答数：161件 介護を理由にした離職（介護離職）は、従業員の生活だけでなく企業の人材確保や人的資本経営に大きな影響を及ぼす社会課題です。 […]

2026年施行「改正下請法（取適法）」への対応状況 実施期間：2025/8/1～8/31 有効回答数：116件 2026年1月1日に施行される改正下請法（取適法）では、価格転嫁の適正化をはじめ、従業員数基準の導入や特定運 […]