2021/03/23 / 最終更新日 : 2021/07/29 s-manager@htc-inc.co.jp モラル・マナー労務管理誠実な活動 2分早く退勤 バスの時間に間に合わせるため 2021年3月、市教育委員会は、定時よりも早く退勤し、別の職員にタイムカードの代理打刻を依頼していたとして、生涯学習部の課長補佐職員を減給10分の1（3か月）の懲戒処分とした。市教委によると、同職員は職場から徒歩3,4分 […]
2021/02/24 / 最終更新日 : 2021/05/25 s-manager@htc-inc.co.jp リスク管理情報漏洩 コロナ感染者の情報 9500人分流出 県が管理する新型コロナウイルス感染者の氏名・住所などの個人情報およそ9,500人分が流出していたことが2021年1月、同県の発表により判明した。個人情報はインターネット上のクラウドサービスで管理されていたが、部外者の男性 […]
2021/01/26 / 最終更新日 : 2021/05/25 s-manager@htc-inc.co.jp 労務管理職場環境リスク管理 大手運送会社社員自殺 精神障害の発病によるものと労災認定 2016年に大手運送会社社員が自殺したのは、業務が原因で精神障害を発病していたからだとして遺族が国に労災認定を求めた裁判で、2020年12月16日、名古屋地裁は自殺と発病との因果関係を認める判決を出した。同社員は名古屋市 […]
