ラインナップ

種類は全部で21種類。今後も発刊予定！
各編タイトルのリンクより詳細をご覧いただけます。

［コンプライアンス事件簿 法改正情報・正誤表はこちら］

パワーハラスメント編（2024年11月）

パワハラをしないために、また職場のパワハラを見過ごさないために

＜FileNo.001＞部下のために、叱咤激励したつもりが… ＜FileNo.002＞気に入らない後輩に嫌がらせをしたら… ＜FileNo.003＞上司でもパワハラ被害者になる？ ＜FileNo.004＞パワハラと言われるのが怖くて指導できない ＜FileNo.005＞部下を指導する際、つい感情的になってしまったら… ＜FileNo.006＞遅刻が続いている部下に、上司が厳しく注意したら… 「指導を受ける際のポイント」「パワハラが引き起こす問題」「パワハラを受けたら、見聞きしたら」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

テレワーク編（2021年11月）

テレワーク中のトラブルの防止と生産性の高いテレワークを行うために

＜FileNo.001＞仕事の資料を置きっぱなしにしたら… ＜FileNo.002＞会社のパソコンを私用に使ったら… ＜FileNo.003＞テレワーク中の人の化粧や服装に触れたら… ＜FileNo.004＞テレワーク中の連絡を疎かにしていたら… ＜FileNo.005＞周囲に誰もいないからと、サボってしまったら… ＜FileNo.006＞テレワーク中、許可なく長時間残業をしたら… 「こんなことをしていませんか？～テレワークでの働き方～」「テレワークチェックシート」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

事故防止（工場・倉庫）編（2019年8月）

重大な事故の加害者にも被害者にもならないために

＜FileNo.001＞荷物を高く積みすぎると… ＜FileNo.002＞資格がないのにフォークリフトを運転すると… ＜FileNo.003＞床に物を置きっぱなしにすると… ＜FileNo.004＞点検の立ち会い現場から勝手に離れると… ＜FileNo.005＞無理な重さを持ち上げようとして、腰痛に… ＜FileNo.006＞真夏に長時間作業すると… 「安全に仕事をするための基本」「こんなことにも注意しよう」「労災の統計」「事故を防ぐためにできること」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

インサイダー取引編（2025年06月）［改訂情報］

インサイダー取引をしない、させないために！

＜FileNo.001＞内部情報で確実に儲けられると思ったら… ＜FileNo.002＞損失を回避するために、株の売却をすすめると… ＜FileNo.003＞ネットに情報が出ているから、もう取引しても大丈夫？ ＜FileNo.004＞重要事実を友人に漏らすと… 「インサイダー取引って何？」「インサイダー取引をするとどうなる？」「インサイダー取引Q&A」「インサイダー取引をしない/させないために」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

勤怠編（2023年10月）［改訂情報］

勤怠に関するルールや労働法を守り、働きやすい職場を作る

＜FileNo.001＞勤務時間をごまかすと… ＜FileNo.002＞仕事をしっかりやっていれば、無断で残業してもよい？ ＜FileNo.003＞本当に忙しいの？ ＜FileNo.004＞同僚に何も話さずに有給休暇を取得したら… ＜FileNo.005＞有給休暇を取得しようとしたら… ＜FileNo.006＞同僚の異変を放置すると… 「こんなことをしてはダメ！」「過重労働・勤怠の虚偽報告があったら？」「皆が働きやすい職場を目指して」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

コミュニケーション（マネージャー）編（2018年1月）

風通しのよい職場を作るためにマネージャーが行うべきこと

＜FileNo.001＞アルバイトの相談事に対応が遅れると… ＜FileNo.002＞忙しいときにイライラして乱暴な態度をとると… ＜FileNo.003＞業務連絡がうまくいっていないと… ＜FileNo.004＞“年上の部下”への接し方を誤ると… ＜FileNo.005＞「友達」ではなく「管理者」であるはずが… ＜FileNo.006＞アルバイトからの提案には… ＜FileNo.007＞相手の意見を取り入れずにいたら… 「コミュニケーションのポイント」「『怒り』と上手くつきあおう」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

新社会人編（2020年8月）［改訂情報］

「知らなかった」では許されない！社会人としてのルールやマナーを身に付ける

＜FileNo.001＞使わなかった資料をゴミ箱に捨てたら… ＜FileNo.002＞私的な飲食代を経費で請求すると… ＜FileNo.003＞自己判断で昼休みをフライング！ ＜FileNo.004＞酔っぱらって路上で大騒ぎ！ ＜FileNo.005＞わからないことを確認しないでいたら… ＜FileNo.006＞自分の気持ちを押し付けすぎると… 「情報管理について」「気持ちよく仕事をするために」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

健全な取引編（2024年5月）＜改訂情報＞

お客様や下請先との取引に関するトラブルを防止するために

＜FileNo.001＞価格カルテルに参加してしまったら… ＜FileNo.002＞取引先に商品の購入を依頼すると… ＜FileNo.003＞一人に仕事を任せすぎると… ＜FileNo.004＞不正行為を持ちかけられたら… ＜FileNo.005＞発注書を作らなかったら大問題に！ ＜FileNo.006＞接待攻勢で売上を伸ばしても… 「やってはだめ！取引の注意点」「ふとしたことが不健全な取引に」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

個人情報・プライバシー編（2022年5月）＜改訂情報＞

個人情報やプライバシーを守ることの大切さを理解する

＜FileNo.001＞個人情報を勝手に使ってしまったら… ＜FileNo.002＞他人の健康診断結果をうっかり話してしまったら… ＜FileNo.003＞メールの送信ミスで顧客の情報が漏えい！ ＜FileNo.004＞企業の個人情報が狙われる！ ＜FileNo.005＞個人情報の委託先で漏えい事件が発生！ 「要配慮個人情報とは」「マイナンバーを扱う際のポイント」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

マナー編（2015年5月）

マナー違反によって、個人や会社がどのようなダメージを負うかを学ぶ

＜FileNo.001＞「歩きスマホ」が大きな事故に ＜FileNo.002＞感情的な投稿で、SNSが炎上 ＜FileNo.003＞ひどい身だしなみでお客様からクレームに ＜FileNo.004＞強すぎる香りで業務に支障が…… ＜FileNo.005＞長すぎる「タバコ休憩」で同僚に不満が…… ＜FileNo.006＞酔った勢いで大げんか！ その結果は…… 「マナーが守られている職場を作るには？」「マナー違反セルフチェックシート」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

景品表示法編（2024年5月）＜改訂情報＞

景品表示法の基礎と違反事例を学び、消費者に誤認させない

＜FileNo.001＞原材料を偽ってしまい、大問題に！ ＜FileNo.002＞あわてて広告を作った結果…… ＜FileNo.003＞小さな思い込みが大きなトラブルに！ ＜FileNo.004＞商品の魅力を伝えたつもりが…… ＜FileNo.005＞根拠のない「お買い得価格」でクレームが殺到！ ＜FileNo.006＞キャンペーンの懸賞で謝罪対応に…… 「不当表示とは？」「こんな表示をしてはいけません！」「過大な景品類とは？」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

協力会社編（2014年10月）

協力会社への業務委託や、発注に関する注意事項を学ぶ

＜FileNo.001＞協力会社のルール違反が原因で商品の全回収に！ ＜FileNo.002＞委託先の情報管理状況を十分に確認せずに仕事を頼んだら… ＜FileNo.003＞協力会社からの接待攻勢に負けてしまったら… ＜FileNo.004＞許可していない再委託先で事故が発生！ ＜FileNo.005＞協力会社から納品されたアプリが「パクリ」疑惑！ ＜FileNo.006＞協力会社に渡した小冊子のおかげでトラブル回避！ 「協力会社の事件・事故を防ぐために」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

相談窓口編（2022年11月）

相談窓口制度の社内周知と、活用促進のために

＜FileNo.001＞セクハラを受けていることを誰にも相談できずに… ＜FileNo.002＞ネットで見つけた不審な投稿を無視してしまったら… ＜FileNo.003＞相談窓口に連絡して、カルテルを未然に防止 ＜FileNo.004＞「今までは問題なかった」で大丈夫？相談窓口に確認したら… ＜FileNo.005＞隣の部署のパワハラを相談窓口で解決！ ＜FileNo.006＞思い切って相談窓口に連絡したら… 「こんなときには相談しよう」「相談窓口Q&A」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

公私混同編（2020年8月）＜改訂情報＞

小さな違反を見過ごしていませんか？「公私のけじめ」を再確認しよう

＜FileNo.001＞会社の備品を勝手に持ち帰ってしまったために… ＜FileNo.002＞私物のタブレット端末を無断で仕事に使ったら… ＜FileNo.003＞会社から渡されたPHSを私用に使ってしまったら… ＜FileNo.004＞仕事中に株取引に夢中になってしまったら… ＜FileNo.005＞取引先からの接待の見返りに… ＜FileNo.006＞プライベートの飲食費に会社のお金を使っていたら… 「こんなことをしていませんか？人やモノの公私混同」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

新入社員編（2024年5月）［改訂情報］

初めが肝心！学生時代の感覚で、コンプライアンス違反をしないために

＜FileNo.001＞学生時代のノリで友人に話したら… ＜FileNo.002＞社員証を紛失！そのまま黙っていたら… ＜FileNo.003＞会社に黙って自宅作業をしたら… ＜FileNo.004＞上司に相談せずに仕事を進めてしまったら… ＜FileNo.005＞勤務先の悪口をSNS で公開してしまったら… ＜FileNo.006＞相手を見下す態度をとったら… 「うっかりすると大失敗！コンプライアンスの落とし穴」「社会人としての常識を持つ」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

飲酒編（2022年11月）［改訂情報］

節度とルールを守り、飲酒による事件・事故や情報漏えいを未然に防止

＜FileNo.001＞酔っ払って暴れて大騒ぎに… ＜FileNo.002＞楽しい飲み会の帰りに… ＜FileNo.003＞自分勝手な判断が大きな事故に！ ＜FileNo.004＞お酒をすすめたばっかりに… ＜FileNo.005＞酔った勢いでTwitterにうかつな投稿! ＜FileNo.006＞飲めないお酒を無理矢理飲ませてしまったら… 「絶対やめよう！飲酒運Ｑ＆Ａ」「こんなに危ない！飲酒強要！Ｑ＆Ａ」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

管理職編（2013年11月）

管理職が行うべきコンプライアンス活動を学び、健全な職場環境を維持するために

＜FileNo.001＞適切な指導ができずに… ＜FileNo.002＞部下の不正を見抜けずに… ＜FileNo.003＞取引先に対して優越的地位を利用！ ＜FileNo.004＞ルーティンワークが不利な契約を招く？！ ＜FileNo.005＞従業員がこころの健康を損なうと… ＜FileNo.006＞知的財産を尊重することを教えなかったために… ＜FileNo.007＞まさかウチの会社でも… 「こんな言い訳は通用しません！」「管理職の7つの心得」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

下請法編（2014年1月）

委託先に対する姿勢を振り返り、よい関係を保つために

＜FileNo.001＞請求書をなくしちゃった！ どうする？ ＜FileNo.002＞書類を作らず電話で発注。これって大丈夫？ ＜FileNo.003＞売上回復のための値下げが大変なことに！ ＜FileNo.004＞いつものルールが、大問題に！ 「対象となる取引は？」「親事業者の禁止行為」「下請法違反について」「下請法Q&A」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

情報管理編（2025年6月）＜改訂情報＞

よくある情報漏えいの事例を学び、情報管理の意識を高める

＜FileNo.001＞こんなところから情報漏えい！ ＜FileNo.002＞家族に話しただけなのに？ ＜FileNo.003＞外出先で置き引き被害！ ＜FileNo.004＞友人を助けるつもりが大きなトラブルに！ ＜FileNo.005＞便利だと思ったスマートフォンのアプリで… ＜FileNo.006＞ちょっとしたお小遣いかせぎが大事件に発展！ 「身近な危険」「関連法令」「8つの心得」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

ハラスメント編（2020年8月）＜改訂情報＞

ハラスメント規制法が成立！パワハラの発生を予防するために

＜FileNo.001＞朝礼で部下に嫌がらせすると… ＜FileNo.002＞職場いじめがエスカレートした結果… ＜FileNo.003＞過剰な量の仕事を課した結果… ＜FileNo.004＞指導のつもりが… ＜FileNo.005＞昇進・昇級と引き換えに交際を強要！ ＜FileNo.006＞女性から男性への性的な言動は…？ ＜FileNo.007＞性的な噂などを言いふらした結末は…？ 「パワハラチェックシート」「セクハラチェックシート」「多様な働き方を受け入れよう」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］

SNS編（2023年6月）［改訂情報］

SNSを利用する上でのマナーや危険性などを学び、炎上を防止

＜FileNo.001＞軽い気持ちでツイートしたら大変なことに… ＜FileNo.002＞有名人の来店情報が炎上を招いた！ ＜FileNo.003＞ブログでお客様と大ゲンカ！その結末は… ＜FileNo.004＞新製品の情報をSNSに投稿したら… ＜FileNo.005＞ライバル会社のSNSに悪口を書き込んだら… ＜FileNo.006＞お客様やクレーム内容の悪口をツイートしたら… ＜FileNo.007＞会社の先輩と「友達」になったら… 「SNSを利用する上で知っておくべきこと」「絶対ダメ！SNSでの禁止事項」など ［サンプル請求］［ラインナップへ戻る］